Inhouse Seminare
In die Zukunft investieren – Führungskräfte stärken
Durch passgenaue und gezielte Führungskräfteschulungen erweisen Sie Ihrem Unternehmen einen großen Dienst. Sozial und fachlich kompetente Vorgesetzte sorgen dafür, dass intern die Motivation Ihrer Mitarbeiter steigt und Sie den externen Unternehmenserfolg steigern können.
Aus Erfahrung weiß ich: Gerade die Methoden des Coachings eröffnen wertvolle und gewinnbringende Handlungsoptionen für Führungskräfte. Sie ermöglichen einen kompetenten und lösungsorientierten Zugang zu Problemen und Konflikten am Arbeitsplatz, der praktikable Lösungen schnell möglich macht. Wenn Sie durch Coachings und Trainings effektiv und effizient in Ihre Führungskräfte und Mitarbeitenden investieren, dann stärken Sie das wichtigste Glied in Ihrer Kette.
Motivieren und fördern Sie Ihre Mitarbeiter*innen und nutzen Sie meine Seminarangebote.
Motivieren, Fördern, Feedback geben
Unsere Welt dreht sich immer schneller. Die Zielvorgaben werden komplexer, Veränderungs-, Anpassungs- und Kommunikationsprozesse wollen gemeistert werden. Unterstützen Sie Ihre Führungskräfte und legen Sie mit diesem Seminar ein gutes Fundament.
Das Verhalten und die Kommunikation der Führungskraft sollen Orientierung geben und werden deshalb verstärkt wahrgenommen und bewertet. Wer sicher und souverän führt, kann gezielt Sollbruchstellen erkennen, den Druck aus konfliktbehafteten Situationen nehmen, für Entspannung sorgen und gesteckte Ziele erreichen.
Dieses Seminar unterstützt Führungskräfte dabei, ihre Führungsrolle anzunehmen und/oder verstärkt auszubauen. Die Teilnahme erhöht das Handlungsspektrum der Teilnehmenden. Sie lernen, als Führungskraft erfolgreich zu kommunizieren, zu motivieren, zu fördern und zu führen.
Das zweitägige Seminar beinhaltet die Vermittlung und praxisnahe Vertiefung von:
- Unaufwändig umsetzbaren Führungsmodellen
- Kenntnissen wichtiger Führungs- und Motivationsinstrumente
- Praktischen Übungen zur Definition von Zielen
- Lösungsorientierten Gesprächstechniken im Umgang mit Vorgesetzen und Mitarbeitern
- Aufbau einer eigenen Feedback-Kultur
Kosten pro Teilnehmer nach Absprache.
Das 4 tägige Seminar beinhaltet die Vermittlung und praxisnahe Vertiefung von:
- Methodenerwerb und Vorgehensweisen der Positiven Psychologie.
- Systemischen Grundkenntnissen und Best Practice Tools für den Arbeitsalltag.
- Wertschätzender Haltung in der persönlichen Interaktion.
- lösungsorientierter Gesprächsführung.
- Reflexion der eigenen Führungspersönlichkeit.
Kosten pro Teilnehmer nach Absprache.
Die Führungskraft als Coach
Führung ist ein Handwerk, das sich zu einem guten Teil erlernen lässt. Tatsächlich hat ein Teil der heutigen Führungskräfte vor oder nach dem Wechsel in die Führungsposition ein Seminar besucht oder seine Kompetenzen durch Coaching weiterentwickelt. Ich unterstütze Ihre Mitarbeiter gern dabei, die Methoden und Ansätze des Coachings kennenzulernen und gewinnbringend für Ihr Unternehmen zu nutzen.
Gerade die Methoden des Coachings eröffnen wertvolle und gewinnbringende Handlungsoptionen für Führungskräfte. Sie ermöglichen einen strukturierten und umfassenden Zugang zu Problemstellungen und Konflikten am Arbeitsplatz, der praktikable Lösungen schnell möglich macht.
Investieren Sie in die Führungskompetenz und Persönlichkeitsentwicklung ihrer Führungskräfte
Inhouse Seminare
In die Zukunft investieren – Führungskräfte stärken
Aus Erfahrung weiß ich: Gerade die Methoden des Coachings eröffnen wertvolle und gewinnbringende Handlungsoptionen für Führungskräfte. Sie ermöglichen einen kompetenten und lösungsorientierten Zugang zu Problemen und Konflikten am Arbeitsplatz, der praktikable Lösungen schnell möglich macht. Wenn Sie durch Coachings und Trainings effektiv und effizient in Ihre Führungskräfte und Mitarbeitenden investieren, dann stärken Sie das wichtigste Glied in Ihrer Kette.
Motivieren und fördern Sie Ihre Mitarbeiter*innen und nutzen Sie meine Seminarangebote.
Motivieren, Fördern, Feedback geben
Unsere Welt dreht sich immer schneller. Die Zielvorgaben werden komplexer, Veränderungs-, Anpassungs- und Kommunikationsprozesse wollen gemeistert werden. Unterstützen Sie Ihre Führungskräfte und legen Sie mit diesem Seminar ein gutes Fundament.
Das Verhalten und die Kommunikation der Führungskraft sollen Orientierung geben und werden deshalb verstärkt wahrgenommen und bewertet. Wer sicher und souverän führt, kann gezielt Sollbruchstellen erkennen, den Druck aus konfliktbehafteten Situationen nehmen, für Entspannung sorgen und gesteckte Ziele erreichen.
Dieses Seminar unterstützt Führungskräfte dabei, ihre Führungsrolle anzunehmen und/oder verstärkt auszubauen. Die Teilnahme erhöht das Handlungsspektrum der Teilnehmenden. Sie lernen, als Führungskraft erfolgreich zu kommunizieren, zu motivieren, zu fördern und zu führen.
Das zweitägige Seminar beinhaltet die Vermittlung und praxisnahe Vertiefung von:
- Unaufwändig umsetzbaren Führungsmodellen
- Kenntnissen wichtiger Führungs- und Motivationsinstrumente
- Praktischen Übungen zur Definition von Zielen
- Lösungsorientierten Gesprächstechniken im Umgang mit Vorgesetzen und Mitarbeitern
- Aufbau einer eigenen Feedback-Kultur
Kosten pro Teilnehmer nach Absprache.
Die Führungskraft als Coach
Führung ist ein Handwerk, das sich zu einem guten Teil erlernen lässt. Tatsächlich hat ein Teil der heutigen Führungskräfte vor oder nach dem Wechsel in die Führungsposition ein Seminar besucht oder seine Kompetenzen durch Coaching weiterentwickelt. Ich unterstütze Ihre Mitarbeiter gern dabei, die Methoden und Ansätze des Coachings kennenzulernen und gewinnbringend für Ihr Unternehmen zu nutzen.
Gerade die Methoden des Coachings eröffnen wertvolle und gewinnbringende Handlungsoptionen für Führungskräfte. Sie ermöglichen einen strukturierten und umfassenden Zugang zu Problemstellungen und Konflikten am Arbeitsplatz, der praktikable Lösungen schnell möglich macht.
Das 4 tägige Seminar beinhaltet die Vermittlung und praxisnahe Vertiefung von:
- Methodenerwerb und Vorgehensweisen der Positiven Psychologie.
- Systemischen Grundkenntnissen und Best Practice Tools für den Arbeitsalltag.
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Kosten pro Teilnehmer nach Absprache.
Investieren Sie in die Führungskompetenz und Persönlichkeitsentwicklung ihrer Führungskräfte
Über mich
Als erfahrener Coach unterstütze und begleite ich Sie als Fach- und Führungskräfte in Ihrer beruflichen Entwicklung. Meine Berufserfahrung - weit über 4000 Stunden im Coaching - ist umfangreich, deshalb gebe ich mein Fachwissen auch als Autorin von Coaching-Fachbüchern, Ausbilderin und Supervisorin an Kolleg*innen weiter.
Ich freue mich, wenn mein Profil Sie anspricht, und Sie mit Ihrem Anliegen Kontakt zu mir aufnehmen.
So erreichen Sie mich
Worte & Taten
Karin Kiesele
Herbergerweg 10
14167 Berlin
Telefon: 030 / 797 401 34
Mail: mail [at] karin-kiesele [dot] de
Mail: mail [at] worteundtaten [dot] net
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Karin Kiesele
Herbergerweg 10
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